§ 7e SGB IV Insolvenzschutz Viertes Buch Sozialgesetzbuch (SGB IV) Gemeinsame Vorschriften für die (2024)

Sie sind hier: Start > Inhaltsverzeichnis SGB IV > § 7e

Mail bei Änderungen

neugefasst durch B. v. 12.11.2009 BGBl. I S. 3710, 3973, 2011 I 363; zuletzt geändert durch Artikel 2 G. v. 30.05.2024 BGBl. 2024 I Nr. 173
Geltung ab 01.07.1977; FNA: 860-4-1 Sozialgesetzbuch

180 weitere Fassungen

|

wird in 1057 Vorschriften zitiert

Erster Abschnitt Grundsätze und Begriffsbestimmungen

Zweiter Titel Beschäftigung und selbständige Tätigkeit

§ 7d ←

→ § 7f

§ 7e Insolvenzschutz


§ 7e hat 1 frühere Fassung und wird in 9 Vorschriften zitiert


(1) 1Die Vertragsparteien treffen im Rahmen ihrer Vereinbarung nach §7b durch den Arbeitgeber zu erfüllende Vorkehrungen, um das Wertguthaben einschließlich des darin enthaltenen Gesamtsozialversicherungsbeitrages gegen das Risiko der Insolvenz des Arbeitgebers vollständig abzusichern, soweit


1.
ein Anspruch auf Insolvenzgeld nicht besteht und wenn
2.
das Wertguthaben des Beschäftigten einschließlich des darin enthaltenen Gesamtsozialversicherungsbeitrages einen Betrag in Höhe der monatlichen Bezugsgröße übersteigt.

2In einem Tarifvertrag oder auf Grund eines Tarifvertrages in einer Betriebsvereinbarung kann ein von Satz1 Nr.2 abweichender Betrag vereinbart werden.

(2) 1Zur Erfüllung der Verpflichtung nach Absatz1 sind Wertguthaben unter Ausschluss der Rückführung durch einen Dritten zu führen, der im Fall der Insolvenz des Arbeitgebers für die Erfüllung der Ansprüche aus dem Wertguthaben für den Arbeitgeber einsteht, insbesondere in einem Treuhandverhältnis, das die unmittelbare Übertragung des Wertguthabens in das Vermögen des Dritten und die Anlage des Wertguthabens auf einem offenen Treuhandkonto oder in anderer geeigneter Weise sicherstellt. 2Die Vertragsparteien können in der Vereinbarung nach §7b ein anderes, einem Treuhandverhältnis im Sinne des Satzes 1 gleichwertiges Sicherungsmittel vereinbaren, insbesondere ein Versicherungsmodell oder ein schuldrechtliches Verpfändungs- oder Bürgschaftsmodell mit ausreichender Sicherung gegen Kündigung.

(3) Keine geeigneten Vorkehrungen sind bilanzielle Rückstellungen sowie zwischen Konzernunternehmen (§18 des Aktiengesetzes) begründete Einstandspflichten, insbesondere Bürgschaften, Patronatserklärungen oder Schuldbeitritte.

(4) Der Arbeitgeber hat den Beschäftigten unverzüglich über die Vorkehrungen zum Insolvenzschutz in geeigneter Weise schriftlich zu unterrichten, wenn das Wertguthaben die in Absatz1 Satz1 Nr.2 genannten Voraussetzungen erfüllt.

(5) Hat der Beschäftigte den Arbeitgeber schriftlich aufgefordert, seinen Verpflichtungen nach den Absätzen 1 bis3 nachzukommen und weist der Arbeitgeber dem Beschäftigten nicht innerhalb von zwei Monaten nach der Aufforderung die Erfüllung seiner Verpflichtung zur Insolvenzsicherung des Wertguthabens nach, kann der Beschäftigte die Vereinbarung nach §7b mit sofortiger Wirkung kündigen; das Wertguthaben ist nach Maßgabe des §23b Abs.2 aufzulösen.

(6) 1Stellt der Träger der Rentenversicherung bei der Prüfung des Arbeitgebers nach §28p fest, dass


1.
für ein Wertguthaben keine Insolvenzschutzregelung getroffen worden ist,
2.
die gewählten Sicherungsmittel nicht geeignet sind im Sinne des Absatzes 3,
3.
die Sicherungsmittel in ihrem Umfang das Wertguthaben um mehr als 30 Prozent unterschreiten oder
4.
die Sicherungsmittel den im Wertguthaben enthaltenen Gesamtsozialversicherungsbeitrag nicht umfassen,

weist er in dem Verwaltungsakt nach §28p Abs.1 Satz5 den in dem Wertguthaben enthaltenen und vom Arbeitgeber zu zahlenden Gesamtsozialversicherungsbeitrag aus. 2Weist der Arbeitgeber dem Träger der Rentenversicherung innerhalb von zwei Monaten nach der Feststellung nach Satz1 nach, dass er seiner Verpflichtung nach Absatz1 nachgekommen ist, entfällt die Verpflichtung zur sofortigen Zahlung des Gesamtsozialversicherungsbeitrages. 3Hat der Arbeitgeber den Nachweis nach Satz2 nicht innerhalb der dort vorgesehenen Frist erbracht, ist die Vereinbarung nach §7b als von Anfang an unwirksam anzusehen; das Wertguthaben ist aufzulösen.

(7) 1Kommt es wegen eines nicht geeigneten oder nicht ausreichenden Insolvenzschutzes zu einer Verringerung oder einem Verlust des Wertguthabens, haftet der Arbeitgeber für den entstandenen Schaden. 2Ist der Arbeitgeber eine juristische Person oder eine Gesellschaft ohne Rechtspersönlichkeit haften auch die organschaftlichen Vertreter gesamtschuldnerisch für den Schaden. 3Der Arbeitgeber oder ein organschaftlicher Vertreter haften nicht, wenn sie den Schaden nicht zu vertreten haben.

(8) Eine Beendigung, Auflösung oder Kündigung der Vorkehrungen zum Insolvenzschutz vor der bestimmungsgemäßen Auflösung des Wertguthabens ist unzulässig, es sei denn, die Vorkehrungen werden mit Zustimmung des Beschäftigten durch einen mindestens gleichwertigen Insolvenzschutz abgelöst.

(9) Die Absätze 1 bis8 finden keine Anwendung gegenüber dem Bund, den Ländern, Gemeinden, Körperschaften, Stiftungen und Anstalten des öffentlichen Rechts, über deren Vermögen die Eröffnung des Insolvenzverfahrens nicht zulässig ist, sowie solchen juristischen Personen des öffentlichen Rechts, bei denen der Bund, ein Land oder eine Gemeinde kraft Gesetzes die Zahlungsfähigkeit sichert.

Text in der Fassung des Artikels 1 Gesetz zur Verbesserung der Rahmenbedingungen für die Absicherung flexibler Arbeitszeitregelungen und zur Änderung anderer Gesetze G. v. 21.Dezember2008 BGBl. I S. 2940 m.W.v. 1.Januar2009


§ 7d ←

→ § 7f

Inhaltsverzeichnis | Ausdrucken/PDF | nach oben

Frühere Fassungen von § 7e SGB IV

Die nachfolgende Aufstellung zeigt alle Änderungen dieser Vorschrift. Über die Links aktuell und vorher können Sie jeweils alte Fassung (a.F.) und neue Fassung (n.F.) vergleichen. Beim Änderungsgesetz finden Sie dessen Volltext sowie die Begründung des Gesetzgebers.


vergleichen mitmWv (verkündet)neue Fassung durch
aktuellvorher01.01.2009Artikel 1 Gesetz zur Verbesserung der Rahmenbedingungen für die Absicherung flexibler Arbeitszeitregelungen und zur Änderung anderer Gesetze
vom 21.12.2008 BGBl. I S. 2940

Bitte beachten Sie, dass rückwirkende Änderungen - soweit vorhanden - nach dem Verkündungsdatum des Änderungstitels (Datum in Klammern) und nicht nach dem Datum des Inkrafttretens in diese Liste einsortiert sind.

Inhaltsverzeichnis | Ausdrucken/PDF | nach oben

Zitierungen von § 7e SGB IV

Sie sehen die Vorschriften, die auf § 7e SGB IV verweisen. Die Liste ist unterteilt nach Zitaten in SGB IV selbst, Ermächtigungsgrundlagen, anderen geltenden Titeln, Änderungsvorschriften und in aufgehobenen Titeln.

interne Verweise

§ 116 SGB IV Übergangsregelungen für bestehende Wertguthaben (vom 01.01.2009)

...nach §7b, die vor dem 31.Dezember2008 geschlossen worden sind und in denen entgegen § 7e Abs.1 und2 keine Vorkehrungen für den Fall der Insolvenz des Arbeitgebers vereinbart sind,... 2 keine Vorkehrungen für den Fall der Insolvenz des Arbeitgebers vereinbart sind, gilt § 7e Abs.5 und6 mit Wirkung ab dem 1.Juni...

Inhaltsverzeichnis | Ausdrucken/PDF | nach oben

Zitat in folgenden Normen

Altersteilzeitgesetz

Artikel 1 G. v. 23.07.1996 BGBl. I S. 1078; zuletzt geändert durch Artikel 12 Abs. 16 G. v. 16.12.2022 BGBl. I S. 2328

§ 8a AltTZG Insolvenzsicherung (vom 01.01.2009)

...in geeigneter Weise gegen das Risiko seiner Zahlungsunfähigkeit abzusichern; § 7e des Vierten Buches Sozialgesetzbuch findet keine Anwendung. Bilanzielle Rückstellungen sowie...

Sechste Pflegearbeitsbedingungenverordnung (6. PflegeArbbV)

V. v. 28.11.2023 BGBl. 2023 I Nr. 336

§ 3 6. PflegeArbbV Fälligkeit

...über Wertguthaben auf der Grundlage des Altersteilzeitgesetzes, der §§7b und 7e des Vierten Buches Sozialgesetzbuch oder einer im Hinblick auf den Schutz der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer vergleichbaren...

Verwaltungskostenfeststellungsverordnung (VKFV)

neugefasst durch B. v. 19.03.2019 BGBl. I S. 378; zuletzt geändert durch Artikel 1 V. v. 09.12.2019 BGBl. I S. 2142

§ 14 VKFV Bestimmung der Personalkosten (vom 01.01.2020)

...Beschäftigte, mit denen eine Wertguthabenvereinbarung im Sinne der §§7b bis7f des Vierten Buches Sozialgesetzbuch oder eine Wertguthabenvereinbarung auf Grund...

Inhaltsverzeichnis | Ausdrucken/PDF | nach oben

Zitate in Änderungsvorschriften

Vierte Verordnung zur Änderung der Verwaltungskostenfeststellungsverordnung

V. v. 09.12.2019 BGBl. I S. 2142

Artikel 1 4. VKFVÄndV Änderung der Verwaltungskostenfeststellungsverordnung

...Für Beschäftigte, mit denen eine Wertguthabenvereinbarung im Sinne der §§7b bis7f des Vierten Buches Sozialgesetzbuch oder eine Wertguthabenvereinbarung auf Grund...

Inhaltsverzeichnis | Ausdrucken/PDF | nach oben

Zitate in aufgehobenen Titeln

Dritte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (3. PflegeArbbV)

V. v. 01.08.2017 BAnz AT 11.08.2017 V1

§ 3 3. PflegeArbbV Fälligkeit

...nicht für Wertguthaben auf der Grundlage des Altersteilzeitgesetzes, der §§7b und 7e des Vierten Buches Sozialgesetzbuch oder einer im Hinblick auf den Schutz der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer vergleichbaren...

Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV)

V. v. 20.04.2022 BAnz AT 26.04.2022 V1

§ 3 5. PflegeArbbV Fälligkeit

...über Wertguthaben auf der Grundlage des Altersteilzeitgesetzes, der §§7b und 7e des Vierten Buches Sozialgesetzbuch oder einer im Hinblick auf den Schutz der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer vergleichbaren...

Vierte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (4. PflegeArbbV)

V. v. 22.04.2020 BAnz AT 28.04.2020 V2

§ 3 4. PflegeArbbV Fälligkeit

...über Wertguthaben auf der Grundlage des Altersteilzeitgesetzes, der §§7b und 7e des Vierten Buches Sozialgesetzbuch oder einer im Hinblick auf den Schutz der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer vergleichbaren...

Zweite Pflegearbeitsbedingungenverordnung (2. PflegeArbbV)

V. v. 27.11.2014 BAnz AT 28.11.2014 V1; aufgehoben durch § 5 V. v. 27.11.2014 BAnz AT 28.11.2014 V1

§ 3 2. PflegeArbbV Fälligkeit

...nicht für Wertguthaben auf der Grundlage des Altersteilzeitgesetzes, der §§7b und 7e des Vierten Buches Sozialgesetzbuch oder einer im Hinblick auf den Schutz der Arbeitnehmerinnen...

Link zu dieser Seite: https://www.buzer.de/7e_SGB_IV.htm

Inhaltsverzeichnis | Ausdrucken/PDF | nach oben

§ 7e SGB IV Insolvenzschutz Viertes Buch Sozialgesetzbuch (SGB IV) Gemeinsame Vorschriften für die (2024)

FAQs

Was sind Leistungen nach SGB 4? ›

Das SGB IV enthält die gemeinsamen Vorschriften für die Sozialversicherung, ist also sozusagen der Allgemeine Teil zur Sozialversicherung. Zur Sozialversicherung gehören die Krankenversicherung, die Pflegeversicherung, die Rentenversicherung und die Arbeitslosenversicherung.

Was ist eine Wertguthabenvereinbarung nach 7b SGB IV? ›

Wertguthaben sind als Arbeitsentgeltguthaben einschließlich des darauf entfallenden Arbeitgeberanteils am Gesamtsozialversicherungsbeitrag zu führen. Die Arbeitszeitguthaben sind in Arbeitsentgelt umzurechnen (§ 7d Abs. 1 SGB IV).

Was regelt der 28a SGB IV? ›

Meldung zur Sozialversicherung

Der Arbeitgeber hat die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer zur Sozialversicherung zu melden, § 28a Sozialgesetzbuch Viertes Buch (SGB IV ). Einzelheiten regelt die Datenerfassungs- und Datenübermittlungsverordnung (DEÜV).

Was ist 18 SGB IV? ›

Die Bezugsgröße ist eine der zentralen Rechengrößen in der deutschen Sozialversicherung. Geregelt ist diese in § 18 SGB IV. Darüber hinaus wird auch im Bereich der betrieblichen Altersversorgung (Betriebsrentengesetz) vielfach auf diese Größe verwiesen.

Was sind Leistungen nach dem SGB 7? ›

Die Leistungen umfassen insbesondere Heilbehandlungsmaßnahmen, medizinische Rehabilitation, Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben (z.B. Umschulung), Geldleistungen an Versicherte (z.B. Lohnersatzleistungen und Rentenleistungen) und - im Todesfalle - Hinterbliebenenleistungen (z.B. Witwen-/Witwer- und Waisenrenten).

Wer bekommt Leistungen nach dem 4 Kapitel SGB XII? ›

(1) Leistungsberechtigt nach diesem Kapitel sind Personen mit gewöhnlichem Aufenthalt im Inland, die ihren notwendigen Lebensunterhalt nicht oder nicht ausreichend aus Einkommen und Vermögen nach § 43 bestreiten können, wenn sie die Voraussetzungen nach Absatz 2, 3 oder 3a erfüllen. 67 Jahren.

Kann man sich das langzeitkonto auszahlen lassen? ›

Kann der Arbeitnehmer jederzeit über sein Wertguthaben verfügen und sich das Wertguthaben auszahlen lassen? Nein, das geht grundsätzlich nicht. Der Gesetzgeber hat festgelegt, dass das Wertguthaben des Langzeitkontos lediglich für die bezahlte Freistellung während des Arbeitsverhältnisses genutzt werden kann.

Was bedeutet insolvenzschutz bei Wertguthabenvereinbarungen? ›

Weist der Arbeitgeber innerhalb von 2 Monaten einen ausreichenden Insolvenzschutz nach, gilt die Wertguthabenvereinbarung von Anfang an als wirksam geschlossen. Unwirksame Wertguthabenvereinbarungen sind dagegen aufzulösen.

Was zählt zum Wertguthaben? ›

Das Wertguthaben eines Beschäftigten setzt sich aus dem Entgeltguthaben und den auf dieses Entgeltguthaben entfallenden Arbeitgeberbeitragsanteilen zusammen.

Wie lange kann man jemanden rückwirkend anmelden? ›

Wenn der vorherige Arbeitgeber die Beschäftigung (noch) nicht abgemeldet haben sollte, erhalten Sie keine ELStAM-Daten ab 01.01.2019 gemeldet, da dies nur maximal 6 Wochen zurück erfolgen kann.

Bin ich Sofortmeldepflichtig? ›

Arbeitgeber müssen alle ihre Arbeitnehmer vor Beginn der ersten Tätigkeitsaufnahme zur Sozialversicherung anmelden (Sofortmeldepflicht).

Wie finde ich heraus ob mein Chef mich angemeldet hat? ›

Dein*e Arbeitgeber*in muss dich vor Beginn deines Jobs bei der Sozialversicherung und beim Finanzamt anmelden. Dazu ist er/sie per Gesetz verpflichtet. Wenn dein*e Arbeitgeber*in (dein*e Chef*in) dich angemeldet hat, bekommst du eine Kopie der Anmeldung zur Sozialversicherung.

Was steht im SGB 14? ›

Informationen zum Sozialgesetzbuch Vierzehntes Buch – Soziale Entschädigung – (SGB XIV) Das Soziale Entschädigungsrecht regelt die Entschädigung bei Gesundheitsschäden, für deren Folgen die staatliche Gemeinschaft einzustehen hat.

Wie hoch ist die Bezugsgröße nach 18 SGB IV 2024? ›

Seit 1. Januar 2024 gilt ein monatlicher Freibetrag von 176,75 Euro (2023: 169,75 Euro).

Was zählt zu SGB XII? ›

SGB XII – Definition

Es leistet Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung, Hilfe zum Lebensunterhalt sowie Hilfe zur Pflege. Dabei berücksichtigt es individuelle Bedürfnisse und Lebenslagen und ermöglicht den Betroffenen die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.

Was sind Leistungen nach dem SGB? ›

Menschen mit Behinderungen erhalten zusätzlich zu den allgemeinen Sozialleistungen besondere Leistungen, um Benachteiligungen im Arbeitsleben und bei der Teilhabe am Leben in der Gesellschaft möglichst gar nicht erst entstehen zu lassen oder sie so schnell wie möglich zu überwinden.

Was sind Leistungen nach 45 SGB XI? ›

Jeder Pflegebedürftige (Pflegegrad 1 bis 5) hat neben den Sach- und Geldleistungen einen Anspruch einen Entlastungsbetrag in Höhe von bis zu von 125,- € monatlich.

Wie hoch ist die Bezugsgröße nach 18 SGB IV? ›

Seit 1. Januar 2024 gilt ein monatlicher Freibetrag von 176,75 Euro (2023: 169,75 Euro).

Was ist SGB 3 Leistungen? ›

Das SGB III regelt sämtliche Leistungen und Maßnahmen zur Arbeitsförderung und bildet damit die Grundlage für die Aufgaben der Bundesagentur für Arbeit sowie der ihr angeschlossenen Agenturen für Arbeit.

Top Articles
Conan Exiles Exclusive Recipe Locations Guide
Conan Exiles Cooking Specialist Guide: Become a Master Chef - Conan Fanatics
Hub.vacation Club.com
Gortershof in Zaandijk | AlleCijfers.nl
Citi Trends Watches
Refinery29 Horoscopes
Hotels Near Okun Fieldhouse Shawnee Ks
Equinox Summit Class Schedule
Choke Pony Dating App
Feliz Domingo Bendiciones, Mensajes cristianos para compartir | Todo imágenes
Andrew Tate Lpsg
Oil filter Cross Reference - Equivafiltros
Estate Sales Net Grand Rapids
Oak Ridge Multibillion Dollar Nuclear Project: Largest Investment in Tennessee History
What Is a Food Bowl and Why Are They So Popular?
My Scheduler Hca Cloud
Jennifer Paeyeneers Wikipedia
Craigslist Cars For Sale By Owner Oklahoma City
O'reilly's Iron Mountain Michigan
Meridamoonbeams
Kaylani Lei Photos
Aspenx2 Newburyport
Kagtwt
Auto-Mataru
Walmart Supercenter Nearest To My Location
Antonios Worcester Menu
Restored Republic June 16 2023
Stick Tongue Out Gif
Dfw Rainfall Last 72 Hours
Enter Cautiously Nyt Crossword
Star Wars Galaxy Of Heroes Forums
Februarycash2023
Jbz Inlog
Jodie Sweetin Breast Reduction
From Iceland — Northern Comfort: A Turbulent Ride Of Comedy
Tamilrockers 2023 Tamil Movies Download Kuttymovies
O'reilly's Eastman Georgia
Craigslist Tools Las Cruces Nm
Alineaciones De Rcd Espanyol Contra Celta De Vigo
Nsfw Otp Prompt Generator Dyslexic Friendly
South Dakota Bhr
The Spot Barbershop - Coconut Creek Reviews
Infinity Pool Showtimes Near Maya Cinemas Bakersfield
Left Periprosthetic Femur Fracture Icd 10
Csulb Atlas
Payback Bato
Hooda Math—Games, Features, and Benefits — Mashup Math
Obituary Sidney Loving
This Meteorologist Was Wardrobe Shamed, So She Fought Back | Star 101.3 | Marcus & Corey
Us 25 Yard Sale Map
Dukes Harley Funeral Home Orangeburg
Amanda Balionis Renner Talks Favorite Masters Interviews, the Evolution of Golf Twitter, and Netflix’s ‘Full Swing’
Latest Posts
Article information

Author: Laurine Ryan

Last Updated:

Views: 6153

Rating: 4.7 / 5 (57 voted)

Reviews: 80% of readers found this page helpful

Author information

Name: Laurine Ryan

Birthday: 1994-12-23

Address: Suite 751 871 Lissette Throughway, West Kittie, NH 41603

Phone: +2366831109631

Job: Sales Producer

Hobby: Creative writing, Motor sports, Do it yourself, Skateboarding, Coffee roasting, Calligraphy, Stand-up comedy

Introduction: My name is Laurine Ryan, I am a adorable, fair, graceful, spotless, gorgeous, homely, cooperative person who loves writing and wants to share my knowledge and understanding with you.